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Nous vous accompagnons de la recherche d'opportunités jusqu'à votre arrivée et votre intégration chez votre nouvel employeur au Royaume-Uni.

Nous vous présentons des postes hôteliers adaptés à votre profil et à votre projet professionnel.

Nous restons à vos côtés jusqu'à votre arrivée et votre intégration chez votre nouvel employeur au Royaume-Uni.

Nous analysons votre profil et vos objectifs professionnels pour définir les opportunités qui vous correspondent.

Nous préparons votre candidature et vous accompagnons dans vos échanges avec l'employeur.

Notre agence est une entreprise à taille humaine, bâtie à partir d'une idée innovante testée pendant plusieurs années et qui apporte d'excellents résultats.

Nous accompagnons et coachons pendant 24h le jeune professionnel français vers son nouveau poste dans l'hôtellerie-restauration au Royaume-Uni.

Le créateur du concept, Philippe, est un ancien professionnel de la restauration franco-irlandais. Il possède plus de 20 ans d'expérience dans l'industrie hôtelière en Angleterre et une solide pratique du recrutement pour fonder son agence. La connaissance exhaustive des métiers de l'hôtellerie et cette pratique intuitive du coaching ont permis de jeter les bases de London Calling.

Cette offre unique d'accompagnement personnalisé est de plus en plus appréciée par les candidats, mais surtout par les futurs employeurs. Ceux-ci mesurent rapidement le bénéfice de leur recrutement, tandis que le candidat est pleinement rassuré dans sa démarche d'expatriation.

Nous répondons aux candidats comme aux employeurs pour préparer un projet d'expatriation ou de recrutement hôtelier au Royaume-Uni.

Découvrez les environnements de travail au Royaume-Uni et les réussites d'intégration que nous accompagnons.

Ancien professionnel de la restauration franco-irlandais, Philippe possède plus de 20 ans d'expérience dans l'industrie hôtelière en Angleterre. Fort de son parcours et de sa solide pratique du recrutement, il a imaginé une approche innovante, testée pendant plusieurs années, pour rapprocher les jeunes professionnels français de leur nouveau poste au Royaume-Uni.

Nous avons construit London Calling 2 autour d'une pratique intuitive du coaching et d'un accompagnement personnalisé. Pendant 24h, nous accompagnons le jeune professionnel français vers son nouveau poste dans l'hôtellerie-restauration, avec une attention sincère portée à chaque étape de son arrivée.

Cette approche repose sur une connaissance approfondie des métiers de l'hôtellerie et sur la conviction qu'une expatriation réussie commence par un accompagnement humain, attentif et rassurant.

Nous vous accompagnons avec clarté, sans frais candidat et jusqu'à votre intégration.

Nous rassurons les futurs professionnels dans leur démarche d'expatriation : aucun frais candidat n'est demandé.

Nous guidons les candidats vers l'hôtellerie-restauration au Royaume-Uni avec un accompagnement adapté à leur projet.

Nous coachons pendant 24h pour favoriser une intégration réussie et sereine vers le nouveau poste.

Nous accompagnons les candidats et les employeurs hôteliers selon leurs besoins.

Nous nous adressons aux chaînes hôtelières, grands établissements, résidences hôtelières, resorts et établissements touristiques en Angleterre, en Écosse et au pays de Galles.

Nous sélectionnons les profils selon le poste, les compétences, l'expérience et les besoins de votre établissement.

Nous accompagnons les personnes ayant une première expérience ou une expérience confirmée en réception, accueil, cuisine, restaurant, service, housekeeping, ménage, entretien ou management.

Avec un niveau d'anglais débutant à intermédiaire, nous pouvons vous accompagner dans votre projet. Aucun frais n'est demandé au candidat, hors billet de train ou d'avion vers son nouvel emploi.

Nous commençons par analyser votre profil et vos objectifs professionnels afin de vous présenter des postes hôteliers adaptés. Nous préparons ensuite votre candidature et vous accompagnons dans vos échanges avec l'employeur.

Une fois votre poste trouvé, nous restons à vos côtés jusqu'à votre arrivée et votre intégration. Le lendemain de votre déplacement, nous vous accompagnons pour l'ouverture de votre compte bancaire, votre inscription à la NHS et vos démarches liées au National Insurance.

Nous vous aidons à avancer vers une opportunité hôtelière au Royaume-Uni, avec un accompagnement adapté à votre projet.

Nous proposons des opportunités en Angleterre, en Écosse et au pays de Galles, dans des chaînes, grands hôtels, résidences, resorts et établissements touristiques.

Nous sélectionnons des postes selon votre profil et votre projet professionnel.

Réception, accueil, cuisine, restaurant, service, étages, ménage, entretien et management.

Nous accompagnons votre candidature jusqu'à votre arrivée chez l'employeur, avec une aide aux premières démarches pratiques.

Pour candidater auprès de London Calling 2, nous vous invitons à préparer un CV à jour, une pièce d'identité ou un passeport valide, ainsi que des références ou justificatifs d'expérience professionnelle.

Depuis l'espace candidats, nous structurons votre projet de mobilité en un parcours professionnel clair. Même avec un anglais débutant à intermédiaire, nous avançons avec vous pour préparer votre candidature et envisager votre arrivée avec sérénité.

Nous vous ouvrons l'accès à des métiers et des environnements hôteliers variés, de l'Angleterre à l'Écosse et au pays de Galles.